Mundarija
35 yoshli Vanessa, 6 yoshli Gabriel va 2 yarim yoshli Annaning onasi. Ishga qabul qilish va o'qitish bo'yicha mutaxassis
“Men aloqa xodimi sifatida bir nechta muddatli shartnomalar tuzgan edim va tug'ruq ta'tilidan qaytganimdan keyin o'rnatilishim kerak edi. Lekin men bir necha kun oldin bunday bo'lmasligi haqida xat oldim. Shunday qilib, men ikki hafta ishga qaytishim kerak edi, bu oxirgi shartnomamni hal qilish vaqti.
Avvalgi kunni qanday yomon o'tkazdim! Ertalab esa oshqozonimda shish paydo bo'ldi. Bu mening professional hayotimdagi eng noqulay ikki hafta edi! Hamkasblarim yaxshi, meni ko'rib xursand bo'lishdi. Ammo men fayllarimni qo'limga olishga ulgurmadim, u hech narsaga mos kelmadi. O‘z voqeamni aytib berish uchun idoralar orasida aylanib yurdim. Bu kunlar abadiy davom etdi. Yaxshiyamki, Jabroilga onam qaragan, shuning uchun ajralish unchalik qiyin emas edi.
Biroq, bu yomon xabarni eshitishdan oldin hammasi yaxshi edi. Menga bu ish yoqdi. Men hammaga tug'ilganligim haqida e'lon yuborgan edim, yaxshi aloqada bo'ldim, rahbarlarimdan tabrik matnini oldim. Qisqasi, bu sovuq dush edi. Men xatni o‘n marta qayta o‘qib chiqdim. To‘g‘ri, boshqa bir xodim allaqachon bunday davolanish uchun pul to‘lagan edi, lekin men buni umuman kutmagandim. Men faqat pullik ta'tilimni tug'ruq ta'tilim bilan bog'lab qo'ygan edim, men ota-onalik ta'tilini yoki yarim kunlik ish kunini so'rash niyatim yo'q edi, lekin ularda shunday qo'rquv borligini tasavvur qilaman.
Men yondim, men hamma narsani berdim!
Men juda g'azablandim, hafsalamiz pir bo'ldi, shokda edim, lekin men janjal chiqarmadim. O‘zimdan yomon qiyofani qoldirishni istamasdim, odamlar bilan sekin xayrlashishni afzal ko‘rardim. Men bu lavozimga juda ko'p sarmoya kiritgan edim, men o'zimni tashkil qilishimga ishonchim komil edi. Hatto homiladorligimda ham yonib ketdim, men hamma narsani berdim, shu jumladan erta tongda yoki dam olish kunlari. Men oz vaznga ega bo'ldim va muddatidan bir yarim oy oldin tug'dim.
Agar bugun men bilan sodir bo'lganida, boshqacha bo'lardi! Ammo qonuniy jarayon, agar men boshlagan bo'lsam, juda sekin bo'lishini va'da qildi. Va men charchadim. Jabroil yomon uxlab yotardi.
Men asosan ish qidirishga e'tibor qaratdim. Va uchta intervyudan so'ng (chiziqlar orasida zo'rg'a!) 6 oylik chaqaloq meni diskvalifikatsiya qilganini tushunib etdim, men kadrlar bo'yicha qayta tayyorlashni boshladim. Ishga qabul qilish firmasida (stress, bosim, uzoq soatlar, ko'p transport) ancha og'ir ishlaganimdan so'ng, men jamoaning kadrlar bo'limida ishlayman. "
Natali, 40 yosh, Gabrielning onasi, 5 yosh, yirik kompaniyada kontseptsiya va savdo menejeri
“Sanani juda yaxshi eslayman, 7-aprel dushanba edi, Gabriel 3 oylik edi. Dam olish kunlari men o'zimga biroz vaqt ajratdim, massaj qildim. Bu menga juda kerak edi. Mening yetkazib berishim (kutilganidan bir yarim oy oldin) juda yaxshi o'tmadi. Tug'ruqxona jamoasi - o'z harakatlarida va so'zlarida - men ilgari hech qachon his qilmagan zaiflik taassurotini qoldirdi.
Uning uchun bu xiyonat edi
Keyin, Gabi uchun qamoqqa olish masalasini hal qilishda juda ko'p muammolarga duch keldim. Qayta boshlashdan bir hafta oldin men o'z binomdan enaga topdim. Haqiqiy yengillik! Shu nuqtai nazardan, mening ishga qaytishim unchalik murakkab emas edi. Men ertalab uni tashlab ketish uchun yugurmadim va o'zimga ishonchim komil edi.
Ammo homiladorligimni e'lon qilganimdan beri rahbarim bilan munosabatlarim keskinlashdi. Uning munosabati “Menga buni qila olmaysiz! meni xafa qilgan edi. Uning uchun bu xiyonat edi. Homiladorlikning olti oyligida homiladorlik qandli diabet tufayli ishimni to'xtatganimga qaramay, men tug'ilishdan bir kun oldin uyda ishladim, ehtimol biroz aybdor. Va men kompaniya menga hech qachon tangalarimni almashtirmasligini juda kech tushundim ... Bundan tashqari, men homiladorlik paytida (22 kg) juda ko'p vaznga ega bo'ldim va bu yangi fizika (va bo'shashgan kiyimlar) yashirish) mening qutimning atmosferasiga unchalik mos kelmadi ... Bir so'z bilan aytganda, men bu tiklanish fikriga unchalik xotirjam emas edim. Ishga kelganimda, hech narsa o'zgarmadi. Hech kim mening stolimga tegmadi. Xuddi bir kun oldin ketgandek hammasi joyida qolgan edi. Bu yaxshi edi, lekin qaysidir ma'noda juda katta bosim o'tkazdi. Men uchun bu "siz uchun ishingiz bor, siz ketganingizdan beri hech kim o'z zimmasiga olmadi" degani edi. Qaytib kelganimdan xursand bo‘lgan hamkasblarim meni juda mehr va juda chiroyli nonushta bilan kutib olishdi. Men fayllarimni davom ettirdim, elektron pochta xabarlarimni qayta ishladim. Men bir fikr bildirish uchun HRD tomonidan qabul qilindim.
Men dalillarimni qayta tiklashim kerak edi
Asta-sekin, men boshqa pozitsiyaga da'vo qila olmasligim yoki xohlaganimdek rivojlana olmasligimni, "dalillarimni qayta tiklashim", "hali ham qobiliyatli ekanligimni ko'rsatishim" kerakligini tushundim. Mening ierarxiyam nuqtai nazaridan, meni "oila onasi" deb belgilashdi va menda dam olishni xohlardim. Bu meni juda bezovta qildi, chunki, albatta, bir paytlar ona bo'lganimda, kechki payt qo'shimcha ishlash istagi yo'q edi, lekin sekinlashish yoki qilmaslik boshqalarga emas, menga bog'liq edi. buni amalga oshdi deb majburlash. Oxir-oqibat, ikki yildan keyin iste'foga chiqdim. Yangi biznesimda men darhol o'zimni joylashtirdim va ona sifatida ham, sodiq mutaxassis sifatida ham mas'uliyatni o'z zimmasiga oldim, chunki biri ikkinchisiga to'sqinlik qilmaydi. “.
Adeline, 37, onasi, 11 yoshli Lila va Mahe, 8. Bolalar parvarishi bo'yicha yordamchi
“Men olti oylik ota-onalik ta’tiliga chiqqan edim. Men umumiy maqsadli yordamchi edim, ya'ni ehtiyojlarga ko'ra bir nechta shahar bolalar bog'chalarida o'q uzdim. Lekin men hali ham ulardan biriga asosan bog'lanib qolgandim. Qayta boshlashdan oldin, men uyimdagi bolalar bog'chasiga e'lon yubordim, meni tabriklagan hamkasblarimga Lilani sovg'a qildim va kichik sovg'alar taqdim etdim. Yagona stressli jihat shundaki, mening yangi bolalar bog'cham haqida menga xabar berish uchun uzoq vaqt kerak bo'ldi. Va men oyiga ikkita RTTni qachon qo'yishimni bilmasdim. Men ma'lumot olish uchun qo'ng'iroq qildim, lekin hech qachon aniq bo'lmadi.
Odamlarni ko'rib xursand bo'ldim
Shuningdek, bolalarni parvarish qilish turi haqida ham tashvish bor edi. Men oilaviy bolalar bog'chasida joy olishimga amin edim, lekin qayta boshlashimdan bir oy oldin menga yo'q, deb aytishdi. Biz zudlik bilan enaga topishimiz kerak edi. Moslashuv mening rasmiy muqovamdan bir hafta oldin boshlandi. Ammo payshanba kuni, ofat, men kasalxonaga borishim kerak edi. Men ektopik homiladorlikni boshdan kechirdim! Keyingi kunlar biroz tushkunlikka tushdi. Lila enagada, men esa uyda yolg'izman...
Men kutilganidan uch hafta keyin, Lilaning 9 oyligida ishga qaytdim. Buning yaxshi tomoni shundaki, u ertalab umuman yig'lamadi, men ham yig'lamadim. Biz bunga ko'nikib qolgandik. Nihoyat, men ota-ona bog'chasini o'zgartirmadim. Men 80% ni oldim, juma kunlari ham, har seshanba kunlari ham ishlamadim. Lila qisqa kunlar bilan mashg'ul edi: dadasi uni olib ketish uchun soat 16:XNUMX atrofida keldi
Birinchi kun, men yana bir kichik Lila haqida g'amxo'rlik qilishim kerak edi, kulgili tasodif! Esimda, eng qiyini ertalab, tayyorlanish, tushlik qilish, Lilani uyg'otish, qo'yish, vaqtida yetib kelish... Qolganlariga kelsak, omadim keldi! Bolalar bog'chasida egri chiziqlar va salqin kiyimlar hech kimni hayratda qoldirmaydi! Men hamkasblarimni topganimdan, odamlarni ko‘rganimdan xursand bo‘ldim. Shunisi aniqki, men ona bo'lish orqali ota-onamga nisbatan bag'rikengroq bo'ldim! Men nima uchun biz ishongan ta'lim tamoyillarini har doim ham qo'llay olmasligimizni yaxshiroq tushunaman ... "